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公司举行子企业经理层成员任期制和契约化管理签约仪式

公司举行子企业经理层成员任期制和契约化管理签约仪式

分类:
公司新闻
发布人:
发布时间:
2021/12/27 09:37

为深入贯彻国企改革三年行动决策部署,加快推进企业经理层成员任期制和契约化管理,激发企业活力,公司于12月24日举行子企业经理层成员任期制和契约化管理签约仪式。公司党委书记、董事长黄琼宜与各子公司主要负责人,党委副书记、总经理朱亦斌与各分公司主要负责人,子企业董事长、主要负责人与其经理层成员分别签订了岗位任职/聘任协议书。

黄琼宜指出,推行经理层成员任期制和契约化管理,是着力完善国有企业领导人员分类分层管理制度,持续深化三项制度改革,加快构建基于中国特色现代企业制度的新型经营责任制的重要举措,将有效促进经理层人员树立任期意识、岗位意识和权责意识,有效激发企业活力和效率,推动公司产业转型和高质量发展。各企业负责人和经理层成员要提高思想站位、转变身份观念,要强化担当意识、提升履职能力,要聚焦发展战略、明确目标导向,推动企业高质量发展。

下一步,公司将按照“十四五”发展规划,细化各子企业经理层成员年度和任期考核目标,签订年度和任期经营目标责任书,实施刚性考核、监督、薪酬和退出管理,推动任期制和契约化管理取得实效。

公司领导班子成员和中层干部、各单位班子成员参加了签约仪式。

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